【本刊訊】銘傳大學教務處邀全校院系所主管及招生種子教師，於7/15在台北校區舉行「112學年度銘傳大學招生研究成果分享會」，進行一整天招生專業化評量尺規發展成果分享暨工作坊，並隨機抽選15個學系簡報招生策略。
當天，李銓總校長開幕致詞表示，現今招生已是私校重中之重的工作，本校努力擴大國外招生，以紓解本校少子化的問題。對於招生策略及擇才成果，學系應該細部進行研究、檢討、改進，研擬出招生有效的策略。學系要發展特色，以多元選才的精神，甄選出適合的學生進入學系學習。希望各系透過分享研擬出好的策略，包括招生及擇才的策略，以助於招生。
李選士校長則指出，期望各系能針對招生擇才的執行成果進行研究、檢討、回饋、改進。對於招生擇才的篩選標準、倍率、評量尺規的內涵進行檢討及改進。在此次活動上各系透過互動與交流，著手進行新學年度評量尺規的修訂及招生簡章的訂定，讓我們的評量尺規發展及招生更臻完善。
王金龍校務副校長在會中進行校務研究專題報告，針對各系招生現況深入分析，點出甄選入學考生正取備取定奪，採計學科，面試時間等問題，有待進一步研議。遲文麗教務長則報告招生業務和期程。在隨機抽選中，都防系、華教系、應日系、電通系、風保系、財法系、休憩系、國際傳播學程、數媒系、品設系、資管系、應英系、醫工系、觀光系、國際國企學程的種子教師，依序上台以簡報分享各系在招生的檢討改善與創新作為，激盪與會者招生的火花。
分享會壓軸由管理學院翁振益院長、資訊學院李開暉院長、企管系莊懿妃主任、心理系許金田主任擔綱評論人，提出學校要全力改善生活機能和學習環境，始能吸引學生；在理想與現實之間，活下來才是武林高手，所以招多才是王道；慎選招生工具。翁振益院長結語強調，招生要正向樂觀，不停綻放，讓教育生根，讓下一代幸福！
最後，李選士校長呼籲，要設計好的尺規，招到系上要的學生，然後透過有教無類，幫助需要幫助的學生，讓學生進到銘傳得以成長，以突顯銘傳的價值。
